Haga el cálculo: programadores recuperan en 3 meses lo invertido en aprender
Especialidades se pueden aprender en intensivos de 8 semanas; 7 de cada 10 alumnos encuentran trabajo en tres meses.
La tasa de retorno es un índice que muestra cuánto toma recuperar el dinero que se ha invertido en estudiar una carrera. Si bien se utiliza generalmente en la educación superior, también es posible aplicar el concepto a los cursos para trabajar en informática.
Un ejemplo es la academia de programación Le Wagon, que ofrece tres especialidades: desarrollo web y data analytic (que cuestan $4.400.000), y data science e IA ($4.800.000). El aprendizaje se realiza con la metodología bootcamp, con grupos acotados de estudiantes que aprenden una habilidad tecnológica enfocada en el aspecto práctico.
Cada curso dura 400 horas de clases, que pueden tomarse en formato full time (que dura 2 meses) o en una modalidad part time (6 meses).
Tomando en cuenta toda esa información, en Le Wagon le consultaron a 80 de sus egresados en Chile -que realizaron alguno de los cursos entre 2021 y 2023- sobre su sueldo: el promedio fluctuó entre $1.200.000 y $1.500.000.
«En teoría, si uno saliera con el sueldo que declaran nuestros egresados, el retorno de la inversión se debería demorar entre tres y cuatro meses», calcula Camila Bouchon, revenue manager de Le Wagon Latinoamérica.
«Obviamente eso está sujeto a cuánto se demore cada persona en encontrar trabajo; el sueldo va a depender mucho de qué experiencia laboral previa tienes», señala. «El cargo que uno va a tener después como programador va a depender, por un lado, de cuántas horas de programación tengo en mi cuerpo, como también de si ya he tenido gente a cargo», agrega.
Sus datos apuntan a que 7 de cada 10 de sus graduados consigue trabajo dentro de los primeros 3 meses de finalizada la carrera. «Hacemos apoyo en la inserción laboral. El acompañamiento empieza desde el día uno de las clases, completando determinados pasos. Por ejemplo, cómo crear tu currículum como programador. Quienes hayan completado determinada cantidad de pasos pueden acceder a mentorías o a empresas que son aliadas nuestras, que reclutan alumnos de Le Wagon. Vienen estos partners de reclutamiento y presentan los cargos que están buscando», afirma la ejecutiva.
Asegura que todo tipo de firmas necesitan expertos en programación. «Como analista de datos puedes trabajar en el área de ventas, en marketing o en recursos humanos. Hoy los datos son el producto bruto, es necesaria una persona que los analice», comenta.
Los desarrolladores full stack, como los que ellos forman, también son muy buscados, ya que saben tanto de front end -la plataforma que ven los usuarios- como del back end, que conecta la interfaz con otros softwares.
«Generalmente en una empresa muy grande tienen programadores back end, front end y, además, full stack, para tener una persona mirando todo y otros que lo ven de una manera específica. Si tienes una empresa más chica, van a tener un full stack, porque necesitan una persona capaz de hacer todo», plantea Camila Bouchón.
Para aprender desarrollo web y data analytics no es necesario saber programar desde antes. El curso de data science pide como requisito contar con conocimientos básicos de Python. Información en lewagon.com/es (https://acortar.link/w6iMfa).
Cambio rotundo
Jorge Dussert (35) tuvo un viraje total en su vida laboral. Titulado de sicólogo en 2015, trabajó en sicología educacional hasta 2021. «Me di cuenta de que mis intereses laborales habían cambiado durante los años», recuerda. «Ahí decidí explorar otras opciones de carrera y descubrí el data science. Me puse a estudiar en forma particular, por mi cuenta».
El 2023 realizó un bootcamp y en marzo pasado encontró trabajo como trainee en business intelligence en una empresa donde se manejan datos financieros. «Soy el que extrae y dispone la información, para que el equipo comercial haga su trabajo», detalla.
¿Fue difícil el cambio? «Sí, por varias razones. Había estado ejerciendo unos años como sicólogo y exploré algo nuevo que no tiene mucho que ver con la sicología. Fue complicado al principio, pero mi interés siempre ha sido la investigación y ahí hice el puente. En el fondo, es trabajar con datos: eso siempre me había interesado, aunque son perspectivas distintas», comenta.
Otra circunstancia que lo distingue es su perfil para el cargo. «No es el más típico de data science, que es más bien de ingenieros o de esas áreas. No lo usual que uno esperaría en las publicaciones de trabajo, pero últimamente se ha buscado harto el tema de las habilidades blandas, y en eso el perfil de sicólogo me ayudaba», afirma.
Con su experiencia, opina que es factible la reconversión laboral. «Si yo pude cualquiera podría hacerlo, porque solamente es necesario tener motivación y constantes ganas de aprender, eso es lo que finalmente me ayudó a buscar trabajo. Nunca está de más buscar nuevas alternativas, sin desechar la formación que uno tuvo previamente. Hay cosas que se pueden aprovechar siempre del camino que uno haya recorrido», concluye.
«$3.198.876 DE REMUNERACIÓN BRUTA piden los programadores mayores de 45 años al buscar empleo, según el informe Index Reporte del Mercado Laboral, realizado por Laborum en agosto del 2023».
